Sioux Falls ، S.D. (AP)-عندما بدأ Rob Coverdale وظيفته في عام 2023 كمشرف على مدرسة K-12 Crow Creek Tribal School في ساوث داكوتا ، كان هناك 15 وظيفة تعليمية غير معبدة.

في غضون تسعة أشهر ، كان قد ملأ تلك الوظائف الشاغرة مع المعلمين الفلبينيين ، الذين وصل معظمهم إلى H-1B ، وهي تأشيرة للعمال المهرة في المهن المتخصصة.

"لقد استأجرنا معلمي H-1B لأننا ببساطة لم يكن لدينا المتقدمون الآخرين لتلك المناصب". "لذا ، فإنهم بالتأكيد لا يشغلون وظائف من الأميركيين. إنهم يملأون الوظائف التي لن يتم ملؤها ببساطة."

الآن رسوم جديدة بقيمة 100،000 دولار لتأشيرة H-1B توهج المتاعب لأولئك مثل Coverdale في الأجزاء الريفية من البلاد الذين يعتمدون على المهاجرين لملء الوظائف الشاغرة في المهن الماهرة مثل التعليم والرعاية الصحية.

أعلنت إدارة ترامب عن الرسوم في 19 سبتمبر ، بحجة أن أرباب العمل كانوا يحلون محل العمال الأمريكيين بمواهب أرخص من الخارج. منذ ذلك الحين ، قال البيت الأبيض إن الرسوم لن تنطبق على حاملي التأشيرة الحاليين وعرض نموذجًا لطلب إعفاءات من التهمة. يرتبط

H-1bs بشكل أساسي مع عمال التكنولوجيا من الهند. تعد شركات التكنولوجيا الكبيرة أكبر مستخدم للتأشيرة ، وما يقرب من ثلاثة أرباع من المعتمدين من الهند. ولكن هناك عمال نقديون ، مثل المعلمين والأطباء ، الذين يقعون خارج تلك الفئة.

خلال العقد الماضي ، واجهت الولايات المتحدة نقصًا في القطاعين وغيرها. واحد من كل ثمانية مناصب في المدارس العامة شاغرة أو مليئة من قبل المعلمين غير المعتمدين ، وتشرف الجمعية الطبية الأمريكية بنقص 87000 طبيب في العقد المقبل. غالبًا ما يكون النقص أسوأ في المجتمعات الريفية الصغيرة التي تكافح من أجل ملء الوظائف بسبب انخفاض الأجور وغالبًا ما تفتقر إلى الضروريات الأساسية مثل خيارات التسوق وتأجير المنازل.

▶ ابق على اطلاع دائم بأحدث أخبار الولايات المتحدة من خلال الاشتراك في قناة WhatsApp الخاصة بنا. توفر تأشيرات

H-1B و J-1 للمجتمعات خيارًا لتوظيف المهاجرين مع التدريب المتقدم والشهادات. J-1s هي تأشيرات قصيرة الأجل لبرامج التبادل الثقافي لا تخضع للرسوم الجديدة ، ولكن ، على عكس H-1B ، لا توفر طريقًا إلى الإقامة الدائمة. وقالت ميليسا سادورف ، المديرة التنفيذية للجمعية الوطنية للتربية الريفية ، إن

قد تتمكن الشركات الكبيرة من استيعاب الرسوم الجديدة ، فإن هذا ليس خيارًا لمعظم المجتمعات الريفية.

"من المحتمل أن تكون تكلفة الراتب وفوائد مدرس واحد ، وربما حتى اثنان ، اعتمادًا على الدولة". "إرفاق هذا السعر بتوظيف واحد ، فإنه ببساطة يضع هذا الموقف بعيد المنال للميزانيات الريفية."

رفع ائتلاف من مقدمي الرعاية الصحية والمجموعات الدينية والمعلمين دعوى قضائية يوم الجمعة لوقف رسوم H-1B ، قائلين إنها ستضر بالمستشفيات والكنائس والمدارس والصناعات التي تعتمد على التأشيرة. رفضت وزارة الأمن الداخلي التعليق وإحالة استعلام إلى موقعها على الإنترنت.

ملء الفصول الدراسية حيث لن يذهب الأمريكيون قال

Coverdale إن المواقع مثل ستيفان ، حيث يوجد Crow Creek ، تكافح لجذب العمال جزئيًا بسبب عزلتهم. وقال إن ستيفان يقع على بعد حوالي ساعة بالسيارة من أقرب وول مارت أو أي مكان يبيع الملابس.

"كلما كنت أكثر عن بُعد ، زاد تحدي موظفيك للوصول إلى مدرستك وخدمة أطفالك".

من بين توظيف Coverdale هي Mary Joy Ponce Torres ، التي كانت لديها 24 عامًا من الخبرة في التدريس في الفلبين ويقوم الآن بتدريس التاريخ في Crow Creek. لقد كان تعديلًا ثقافيًا ، لكن بونس توريس قالت إنها صنعت صداقات وستيفان الآن منزل ثانٍ. قالت

"لقد جئت من مدرسة خاصة". "عندما جئت إلى هنا ، رأيت أنها كانت أشبه بمنطقة ريفية ... لكن ربما كنت أبحث أيضًا عن نفس الأجواء ، نفس الأجواء التي يمكنني فيها أخذ وقتي فقط ، وأخذ الأمور بوتيرة أبطأ بكثير."

يترك العديد من المهاجرين مثل بونس توريس أسرهم وراءهم لمتابعة التجربة والأجور العليا التي يمكن أن توفرها الوظيفة الأمريكية. قال

شون ريكرت ، مدير منطقة مدرسة بيما الموحدة في بيما ، أريزونا ، إنه سيتوقف عن البحث عن معلمي H-1B إذا تم فرض الرسوم الجديدة. وقال "أنا فقط لا أملك المال".

على الرغم من أن المدارس يمكنها أيضًا استخدام تأشيرات J-1 لجلب المعلمين المهاجرين ، إلا أنها تزيد من دورانها لأنها أقصر مصطلحها. قال جورج شيبلي ، المشرف في مدارس بيسون في بلدة بيسون ، ساوث داكوتا ، "من المهم للغاية أن نجد أشخاصًا دائمًا ، الأشخاص الذين يمكنهم شراء منازل ، يمكنهم أن يصبحوا جزءًا من مجتمعنا". "لذلك يفتح H-1B هذا الاحتمال. من المهم للغاية ، في رأيي ، الانتقال فعليًا من تأشيرات J-1 إلى H-1B." وقال سادورف إن

يتركز الاعتماد الريفي على المعلمين المهاجرين على التخصصات الأكثر صعوبة.

"من الصعب جدًا العثور على مدرس الرياضيات المتقدم في المدرسة الثانوية المؤهلة من ملء منصب الصف الابتدائي للصف الثاني أو الثالث".

الفجوات الختامية في نقص الطبيب في البلاد قال بوبي موكامالا ، رئيس الجمعية الطبية الأمريكية وطبيب في فلينت ، ميشيغان ،

قد تكون الرسوم "مشكلة كبيرة" للرعاية الصحية. بدون ما يكفي من الأطباء ، سيتعين على المرضى القيادة أبعد وينتظرون لفترة أطول للحصول على الرعاية.

ربع أطباء البلاد هم خريجين طبيون دوليون ، وفقًا لـ AMA.

"سيكون الأمر فظيعًا بالنسبة لنقص الطبيب ، وخاصة في المناطق الريفية" ، قال موكامالا ، الذي جاء آباؤهم إلى الولايات المتحدة كخريجين طبيين دوليين. "من الواضح أن الأشخاص الذين يتخرجون من هنا ، والذين يرغبون في ممارسة الطب ، لديهم خيار ومن الواضح أنهم سيختارون ديترويت ، وسيقومون باختيار شيكاغو ، نيويورك ، لوس أنجلوس ، سان فرانسيسكو ... هذا هو المكان الذي يذهب إليه الجميع."

دعت الجمعيات الطبية الرائدة إدارة ترامب والمشرعين إلى منح إعفاءات من الرسوم للعاملين في مجال الرعاية الصحية المهاجرين.

"نظرًا للتحديات المتعلقة بالتوظيف والتحديات المالية التي تواجهها مستشفياتنا بالفعل، فإن رسوم الالتماس المتزايدة الموضحة في إعلان 19 سبتمبر من المرجح أن تمنع العديد منهم من الاستمرار في تعيين موظفين أساسيين في مجال الرعاية الصحية ويمكن أن تؤدي إلى تخفيض الخدمات التي يمكنهم تقديمها،" قالت جمعية المستشفيات الأمريكية في بيان.

قالت أليسون روبرتس، نائب رئيس الموارد البشرية في نظام الرعاية الصحية برايري ليكس في ووترتاون، داكوتا الجنوبية، إن التغيير قد يكون وخيمة بالنسبة للرعاية الصحية في المناطق الريفية في أمريكا.

"إذا انتهى بنا الأمر إلى عدم الإعفاء، فإن الاختلاف بين ما هو عليه الآن وتلك الرسوم البالغة 100 ألف دولار سيؤدي حقًا إلى إخراج مؤسسات الرعاية الصحية الريفية الأصغر حجمًا من الصورة".